Stephen A. Smith , de co-host van eerst nemen, de presentator van zijn eigen radioshow en een bijna constante aanwezigheid op verschillende ESPN-kanalen en -programma's, verdienen momenteel naar verluidt $ 5 miljoen per jaar.
hoe lang is rick fox
Maar volgens Andrew Marchand , zal Smith waarschijnlijk tot $ 10 miljoen per jaar verdienen - waardoor hij de best betaalde on-air persoonlijkheid bij ESPN is - wanneer zijn huidige contract afloopt.
Dat is geweldig voor Smith... maar roept een ongemakkelijke vraag op. Ook volgens Marchand , ESPN is van plan om miljoenen dollars aan salaris te verlagen voor zijn on-air en online sportverslaggevers. Als dat gebeurt, komen die bezuinigingen op de hielen van honderden ontslagen in 2017 die medewerkers op en buiten de camera raakten.
Dit alles zorgt voor een ongemakkelijke tweedeling: Smith gaat een recordsalaris verdienen voor on-air talent... in een periode waarin honderden mensen hun baan verloren en anderen mogelijk worden gevraagd om salarisverlagingen.
En wat een voor de hand liggende vraag oproept: Is Smith zoveel waard?
Dit is wat Smith denkt :
'Dit is een kapitalistische samenleving. Blijf denken en dromen over gelijkheid zoveel je wilt. Het is niet van toepassing op de echte wereld. Degenen die geweldig zijn, krijgen meer dan degenen die dat niet zijn... en als je denkt dat je grootsheid in je hebt, dan steun je dat.
'Laat me je niet verontschuldigen in wat ik ga zeggen. Iedereen bij ESPN of in de wereld van sportmedia verdient het niet te worden betaald wat ik krijg betaald. Ik geloof het niet. Ik gewoon niet. En ik zal me er nooit voor verontschuldigen.
'Ik heb al die jaren mijn staart niet kapot gemaakt om later iemand langs te laten komen en te zeggen: 'Verdomme, het gaat om eerlijkheid. Wij vinden dat ze net zoveel betaald zouden moeten krijgen als jij.'
'Wat? Jij genereert niet de inkomsten die ik genereer. U genereert niet de beoordelingen die ik genereer. Je bent niet zo populair als ik. Je resoneert niet zo veel als ik. Je verdient niet zoveel als ik.'
Die uitspraak alleen al maakt Smith tot een polariserende figuur. Weinigen zijn apathisch als het om Smith gaat: je vindt hem leuk of niet.
Maar dat is zijn werk. Smith is in, als hij zegt het , 'de kijk- en inkomstenbusiness.' Het is zijn taak om een gesprek op gang te brengen, betrokkenheid te creëren, een reactie te krijgen... en dat doet hij ongelooflijk goed.
In een televisielandschap vol sportopinies en debatprogramma's zit Smith op de top van de berg. Hij is de go-to-man van ESPN voor 'hot takes'. Smith is in veel opzichten het gezicht van het netwerk.
Hij is een ster .
hoe lang is lawrence o'donnell
Je kunt een superster nooit te veel betalen
Wanneer een werknemer echt uitzonderlijk is, gaan de loonschalen en industriebenchmarks uit het raam.
Om het punt te illustreren, hier is een cool verhaal van David Halberstam's De pauzes van het spel .
1974, Lynn Swann werd door de Pittsburgh Steelers als zevende gekozen in de NFL-trekking, maar zijn agent, Howard Slusher, slaagde erin dat jaar het op een na hoogste startsalaris onder rookies te onderhandelen. Op de persconferentie om de ondertekening aan te kondigen, werd Slusher aan de kant gezet door Art Rooney, destijds de eigenaar van de Steelers.
'Je denkt dat je ons belazerd hebt, nietwaar?' vroeg Rooney aan Slusher.
'Je hebt het mis,' zei Rooney. 'We hebben je. Mijn zoon zegt dat hij geen is goed voetballer, hij is een Super goed voetballer. Waarschijnlijk de beste ontwerpkeuze die we ooit hebben gehad. Misschien beter dan Terry Bradshaw of Joe Greene.' (Rooney bleek gelijk te hebben. Swann ging verder met een... Hall of Fame carrière .)
'Laat me je een lesje leren, jongeman,' zei Rooney. 'Je kunt een goede speler nooit teveel betalen. U kunt alleen te veel betalen a slecht een. Ik vind het niet erg om een goede speler 200.000 dollar te betalen. Wat ik erg vind, is dat ik een speler van $ 20.000 $ 22.000 moet betalen.'
Geweldige medewerkers zijn veel meer waard: voor uw teams, uw klanten en uw bedrijfsresultaten dan gemiddelde werknemers.
Uitzonderlijke werknemers zijn veel meer waard.
Ik weet niet of Smith 10 miljoen dollar per jaar waard is; Of hij het verdient om de best betaalde on-air-persoonlijkheid bij ESPN te zijn, is aan ESPN-executives om te beslissen.
khadijah haqq mccray netto waarde
Maar dit weet ik wel.
Loon moet gebaseerd zijn op prestaties - niet op willekeurige beperkingen, niet op wat 'eerlijk' is, en niet op emotie in plaats van objectieve analyse.
Hoeveel zou je een Steve Jobs betalen? Een Richard Branson? Een Sara Blakely?
Meer, meer en meer.
Betaal uw beste medewerkers, uw werkelijk uitmuntende medewerkers, meer.
Ze zijn het waard.
