Hoofd Lood Hoe Megan Rapinoe, de Sports Illustrated Sportsperson of the Year, een internationale sensatie werd en tientallen spelers meenam voor de rit

Hoe Megan Rapinoe, de Sports Illustrated Sportsperson of the Year, een internationale sensatie werd en tientallen spelers meenam voor de rit

Uw Horoscoop Voor Morgen

Megan Rapinoe noemen als Sports Illustrated' s Sportman van het Jaar was, zoals Tony Kornheiser het uitdrukte, 'de meest voorspelbare prijs in de geschiedenis van prijzen.'

Rapinoe was al genoemd - samen met Lionel Messi aan de kant van de mannen -- FIFA's Speler van het Jaar, een prijs die uitsluitend gebaseerd is op atletische prestaties.

De Geïllustreerde sport prijs omvat doorgaans een bredere reikwijdte door 'de atleet of het team te selecteren wiens prestatie dat jaar het meest de geest van sportiviteit en prestatie belichaamt'.

hoe lang is gewoon nalogisch

Zoals het tijdschrift zei: 'Rapinoe daagde de perceptie van haar, van vrouwelijke atleten, van alle vrouwen uit. Ze leidde haar teamgenoten, drie maanden voor hun tent-pole-toernooi, om de Amerikaanse voetbalbond aan te klagen voor gelijke beloning en om bij voorbaat te verklaren dat ze het Witte Huis niet zouden bezoeken als ze de beker zouden winnen.'

(Ze daagde zelfs uit Geïllustreerde sport : Tijdens haar dankwoord , bekritiseerde ze het tijdschrift omdat slechts vier van de vorige 66 ontvangers vrouwen waren en weinig gekleurde schrijvers in dienst hadden.)

De kwestie van gelijke beloning is moeilijk te betwisten.

Stel dat u een vrouwelijke verkoper bent en meer inkomsten genereert voor uw werkgever dan een mannelijke tegenhanger. En laten we zeggen dat als u het hoogste verkoopdoel voor uw positie haalt, u een bonus van $ 75.000 kunt verdienen, terwijl uw mannelijke tegenhanger een bonus van $ 400.000 kan verdienen .

Cijfers uit het financiële rapport van de Federatie citeren, het pak beweerde dat, hoewel het damesteam bijna $ 20 miljoen meer genereerde in omzet in 2015 dan het herenteam, verdienen de vrouwen ongeveer 25 procent van wat hun mannelijke collega's verdienen.

Weinig mensen zullen beweren dat dat eerlijk klinkt.

Dat is de reden waarom Rapinoe, samen met spelers van het Amerikaanse nationale team zoals Alex Morgan, Carli Lloyd en Becky Sauerbrunn, een loondiscriminatieactie heeft ingediend bij de Equal Employment Opportunity Commission tegen de Amerikaanse voetbalfederatie.

hoe lang is rob schneider

Haar bredere maatschappelijke en politieke standpunten? Afhankelijk van uw perspectief, kunnen die gemakkelijker zijn om tegen te argumenteren.

Maar wat niet kan worden beargumenteerd, is haar bereidheid om een ​​openbaar standpunt in te nemen: om haar schijnwerpers en platform te gebruiken om sociale en politieke doelen te bevorderen waarin ze gelooft.

dat is leiderschap. Hoewel je het misschien niet leuk vindt waar ze naartoe leidt, is ze absoluut een leider.

Veel mensen nemen verbale standpunten in. Minder mensen nemen een standpunt in en zetten hun inspanningen - en mogelijk hun loopbaan - achter hun mening. Minder zijn bereid de aandacht, het verzet en de mogelijke minachting te riskeren.

Als ze een probleem ziet, bekritiseert Rapinoe niet alleen. Ze probeert het te repareren.

Dat is wat leiders doen.

En daarom lanceerde Rapinoe, samen met andere spelers van het nationale team, het lifestyle-merk Opnieuw opnemen . (De 'e' in 'Re' is eigenlijk achterstevoren.)

Net zo Snel bedrijf notities , ' ... in tegenstelling tot de meeste beroemde atleten, zal het bedrijf geen kleding verkopen die is versierd met hun naam of handtekening. Noch de naam van het nieuwe bedrijf, Re--inc, noch de branding verwijzen helemaal naar de vrouwen erachter. ... Het merk gaat niet over hun naam, maar over hun filosofie als spelers en mensen die inclusiviteit en genderneutraal design omarmen.'

Het is onmogelijk om te voorspellen of het bedrijf zal floreren. Het is bewonderenswaardig dat maatschappelijke verbeteringen tot een kerndoelstelling van het bedrijf worden gemaakt. Consumenten gebruiken hun portemonnee steeds vaker om hun overtuigingen en waarden uit te drukken. Toch: een bedrijf starten met een sociale component is geen garantie voor succes.

Maar een bedrijf starten -- en een bedrijfscultuur opbouwen -- die uw overtuigingen belichaamt? Dat is de enige manier om succesvol te zijn op jouw voorwaarden.

welke etniciteit is shawn mendes

En dat is de enige manier om een ​​authentieke bedrijfsleider te zijn.

Want hoewel niemand het overal over eens zal zijn, zijn we het er allemaal over eens dat gezegde — en, nog belangrijker, aan het doen -- wat je voelt dat goed is, is niet alleen bewonderenswaardig, het is de beste manier om een ​​zo bevredigend en succesvol mogelijk leven te leiden.

Op welke manier dan ook kies om succes te definiëren define .