Geld is zeker niet alles. Geld staat nergens bovenaan de lijst van dingen die bijdragen aan geluk.
Maar toch: het bereiken van een zekere mate van financiële vrijheid, en de gemoedsrust die daarbij hoort, is belangrijk.
hoe lang is niykee heaton
Hoe? Je mindset speelt een grote rol. Meer vastberadenheid, wilskracht en doorzettingsvermogen ontwikkelen -- omdat die kwaliteiten kan worden ontwikkeld -- kan de sleutel zijn.
En dat kan het huwelijk ook.
Volgens een Longitudinaal onderzoek uit 2005 gepubliceerd in Tijdschrift voor Sociologie , ervaren getrouwde mensen 77 procent hogere nettowaardestijgingen per persoon dan alleenstaanden. Omdat dat per persoon is, kan 1 plus 1 eigenlijk veel meer zijn dan 2.
Vreemd genoeg zagen mensen in de studie die uiteindelijk scheidden hun startvermogen vier jaar dalen voordat ze gingen uit elkaar.
Dat is logisch, zowel intuïtief als wetenschappelijk onderbouwd. Uit een studie van de Washington University in St. Louis uit 2014 bleek dat: mensen met relatief voorzichtige en betrouwbare partners presteren doorgaans beter op het werk: meer promoties verdienen, meer geld verdienen en meer tevreden zijn met hun baan.
'Partner consciëntieusheid' voorspelde toekomstige werktevredenheid, inkomen en kans op promotie (zelfs na rekening te hebben gehouden met het niveau van consciëntieusheid van de deelnemers).
Volgens de onderzoekers voeren 'gewetensvolle' partners meer huishoudelijke taken uit, vertonen ze meer pragmatisch gedrag dat hun echtgenoten waarschijnlijk zullen navolgen, en bevorderen ze een bevredigender gezinsleven, waardoor hun echtgenoot zich meer op het werk kan concentreren. Zoals een onderzoeker zei: 'Deze resultaten tonen aan dat de dispositionele kenmerken van de persoon met wie men trouwt belangrijke aspecten van iemands professionele leven beïnvloeden.'
In non-research-praat, een goede partner geeft niet alleen het goede voorbeeld, hij of zij helpt ook een omgeving te creëren waarin jij een betere jij kunt zijn.
Maar duidelijk niet wanneer de relatie aan het afbrokkelen is, laat staan op weg naar echtscheiding.
Dit alles maakt het beslissen met wie je gaat trouwen - en het besluit om veel tijd, moeite en aandacht te besteden aan het laten slagen van die relatie - een van de belangrijkste beslissingen die je kunt nemen als het om je algehele geluk gaat.
En duidelijk waar het om het financiële succes van u en uw partner gaat.
Dat uitgangspunt strekt zich uit tot het bedrijfsleven. Veel mede-oprichters praten over hun zakelijke partnerschap als een quasi-huwelijk, vooral omdat de meesten meer tijd met hun mede-oprichter doorbrengen dan met een echtgenoot of significante ander.
Om te beginnen wrijven goede gewoonten af.
Voor een ander kan een natuurlijke taakverdeling betekenen dat de persoon die extreem georganiseerd is de zakentrein op tijd kan laten rijden, terwijl de ander zich richt op strategieën voor de langere termijn.
Terwijl in een perfecte wereld beide de taken van treiningenieur zouden delen, zodat beide meer tijd kunnen besteden aan waar ze goed in zijn, heeft in veel zakelijke partnerschappen één persoon de neiging om meer tijd aan het werk te besteden in het bedrijf terwijl de ander werkt Aan het bedrijf.
Denk aan Jobs en Woz, een partnerschap dat goed werkte totdat het niet meer werkte.
In dat geval kan, net als in een huwelijk, één plus één echt meer dan twee zijn.
Vooral als jij en de persoon met wie je samenwerkt, nooit stoppen met proberen attent, attent en wederzijds ondersteunend te zijn.
Omdat trouwen - of zakenpartners worden - slechts de eerste stap is.
Wat je vanaf die dag doet, is wat er echt toe doet.
